Rakam — bâtir la fonction produit d'une équipe qui développe de l'IA
Société de services IA qui bascule vers un modèle produit, autour de son framework open source Rakam Systems.
Accompagnement de l'
AI Product Engineer, cadrage produit et lancement des
agents IA — Copilot, Support, Data Intelligence.
Diagnostic IA d'une équipe produit — grand e-commerçant français
~80 product people, forte ambition IA portée par le top management, mais collectif et outillage en retrait.
Survey + 20 entretiens convergents → cartographie de maturité, plan de montée en compétence priorisé et accompagnement des Early Adopters.
Sonaid — clarifier la stratégie et réaligner l'équipe
Startup deep tech (détection de sons critiques). Priorités floues entre produit, ventes et recrutement, équipe de dev sans focus.
Atelier d'une semaine : stratégie documentée, roadmap et rituels spécifiés. Priorités clarifiées, MVP lancé.
« Ça nous a permis de clarifier notre approche produit et de lancer le MVP. Je recommande grandement. »Nicolas Turpault — CEO Sonaid
D'un référent produit à une posture de Lead PM
Fintech de l'épargne. Affirmer une légitimité de leader dans une organisation produit/tech sous tension.
7 sessions hebdomadaires. Posture de leader affirmée, confiance dans les décisions, dynamique d'équipe relancée.
« Il sait poser les bonnes questions […]. Il m'a aidé à prendre confiance dans mes prises de décision, toujours avec bienveillance. »Un Lead PM accompagné — fintech
CyGO Entrepreneurs — valider une opportunité cyber
Venture studio cybersécurité. Opportunité ProductX à valider, CEO et CTO recrutés mais sans expertise produit pour la phase de validation.
Discovery, First Scope, MVP et préparation du build menés avec l'équipe — ancrage technique fort (réseaux, cloud, embarqué).
« Proactif sur les interviews, structuré dans l'analyse, orienté valeur produit. Un excellent partenaire pour les missions mêlant produit et technos pointues. »Laurent Hausermann — co-founder CyGO
Installer une fonction produit chez un éditeur legacy
Éditeur de logiciel métier (~25 ans), proche d'un modèle de maintenance : tickets mal qualifiés, dépendances critiques, rôles de direction flous.
Discovery, roadmap, delivery et gouvernance en parallèle. Rôles CTO/CPO/COO clarifiés, plan d'action produit en déploiement.